Ti aiutiamo a trovare le persone migliori per la tua azienda

Assessment

Perché è importante avere sistemi di assessment affidabili?

Oggi, molto più che in passato, è di fondamentale importanza selezionare le persone più indicate a ricoprire le diverse posizioni in azienda.
L’ acquisizione dei talenti migliori è solo il primo passo nella costruzione di una “squadra” aziendale vincente.
Lo sviluppo dei talenti e l’allineamento delle esigenze e degli obiettivi personali con quelli aziendali è parte integrante
del percorso attraverso cui l’azienda crea valore per sé e per i suoi clienti.

Le persone sono il fattore chiave per il successo aziendale.

Attraverso il nostro percorso di assessment:

ASSUMI I MIGLIORI candidati per specifiche posizioni, andando oltre il curriculum ed esplorando valori, punti di forza, approccio ai problemi e modalità di pensiero.
RIDUCI IL TURNOVER volontario, identificando candidati veramente motivati ad intraprendere un percorso professionale di medio-lungo periodo in azienda.

MASSIMIZZI IL VALORE delle persone puntando sulla loro crescita personale e di competenze come chiave per lo sviluppo sostenibile sul lungo termine.

ALLINEI I PIANI DI SVILUPPO individuale con gli obiettivi aziendali.

INTEGRI PROFILI DIVERSI partendo dalla consapevolezza che ogni persona nella sua unicità, se opportunamente valorizzata, rappresenta una ricchezza per l’azienda.

I nostri coach e consulenti sono certificati

“Cerca di diventare non un uomo di successo ma piuttosto un uomo di valore.

Albert Einstein